Stipendio non pagato: come si recuperano se il datore di lavoro non paga?
Il diritto al lavoro è un diritto fondamentale previsto dalla nostra Costituzione. Oltre all’art.1 che individua il lavoro come base essenziale per il corretto funzionamento della democrazia nella nostra Repubblica, l’art. 4 afferma che “La Repubblica riconosce a tutti i cittadini il diritto al lavoro e promuove le condizioni che rendano effettivo questo diritto”. Così […]