Donne e lavoro, troppe discriminazioni e poca parità: dal mobbing al “Glass Ceiling”, la tutela giuridica
ITALIA – Dalla storica “Legge Anselmi” si avviò un lungo percorso, una vera e propria “battaglia” contro le differenze in ambito lavorativo tra uomini e donne, sia sul campo della retribuzione che nella gestione dei ruoli. Notevoli passi in avanti sono stati compiuti, soprattutto se diamo uno sguardo all’excursus giuridico che ha contraddistinto l’Italia negli […]